Desde AED ponemos en marcha un programa exclusivo para asociadas en el que las asistentes trabajarán una serie de habilidades que les permitirán conocerse mejor a si mismas, comprender y aceptar fortalezas y debilidades y marcarse objetivos de mejora.
Para convertir esa motivación en valor e impacto es necesario ejercer un “liderazgo responsable” en él que además de tener las cualidades fundamentales como son la resolución de problemas, la promoción de la convivencia y el respeto por la diversidad cultural, la generación de proyectos innovadores y la visión de futuro, entre
otras, hace falta ir más allá.
Se trabajará el cuestionario de medición de la Inteligencia Emocional EQ-i 2.0, que mide un conjunto de habilidades emocionales y sociales que influyen en el modo en que
percibimos y nos expresamos, desarrollamos y mantenemos relaciones sociales, nos enfrentamos a los retos y utilizamos la información emocional de modo eficaz y significativo.
El EQ-i 2.0 brinda un feedback único para la persona evaluada, ya que le indica cuantitativamente las habilidades emocionales en las que destaca y también aquellas otras en las que necesita mejorar.
¡Ya se han apuntado 17 personas! ¿A qué esperas para hacerlo tú?
CALENDARIO DE TRABAJO:
- 16 de noviembre fecha límite de inscripción al programa
- 17 de noviembre envío de los cuestionarios a las participantes
- 21 de noviembre lunes, fecha límite de envío de los cuestionarios cumplimentados
- Del 22 al 25 de noviembre recepción de los informes a cada participante
- 30 de noviembre sesión de trabajo sobre el informe EQ-i con el equipo de MRC
- Sesiones para desarrollar un Liderazgo Consciente e Innovación Emocional:
-14 de diciembre, miércoles, de 18:00 a 19:30h
-20 de diciembre, martes, de 18:00 a 19:30h
-11 de enero, miércoles, de 18:00 a 19:30h
-18 de enero, miércoles, de 18:00 a 19:30h
-25 de enero, miércoles, de 18:00 a 19:30h
-31 de enero, martes, de 18:00 a 19:30h
LUGAR: Bilbao - presencial
INSCRIPCIONES: aed@aedbiz.org
